包剑英董事长对公司新员工提出三点要求做事业的积极开拓者、团队的杰出孝敬者、企业文化的优秀塑造者
时间：2010-12-26
浏览：3646
公司董事长包剑英对新员工提出要求
新员工恳谈会现场
公司员工进行拓展训练
12月26日，公司在济南翰林大酒店召开新员工恳谈会� ；嵘�，包剑英董事长对新加入公司的17名员工提出三点要求：
一是要做事业的积极开拓者。公司担负着振兴山东尊龙凯时经济的历史责任，加入公司加入具有开创意义的事情，时机难得，必须要以创颐魅者的姿态发挥作用。二是要做团队的杰出孝敬者。要尽快找准位置，融入角色，充分发挥主观能动性和智慧才智，积极主动做好事情，为公司生长做出应有孝敬。三是要做企业文化的优秀塑造者。企业文化需要团队的每个成员配合塑造。要不绝提升学习和接受新鲜事物的能力，尽快熟悉新的业务领域。要增强纪律意识和制度意识，做到令行禁止。要讲“五湖四海”，团结协作，形成做事创业的协力，配合推进公司事业生长。
12月26日，公司在济南南部山区组织了员工素质拓展训练，并于当晚在翰林大酒店举行了元旦联谊晚会，进一步增进了员工的相互了解，提升了团队凝聚力和战斗力。
鲁ICP备10207270号-1 
鲁公网安备37010102001170号 技术支持：龙华科技